Transformación digital y organización ágil

La Transformación Digital es un proceso especializado de Gestión del Cambio dentro del campo de la transformación cultural. De esta manera nuestras metodologías e instrumentos le permitirán asegurar una correcta implementación de procesos de cambio culturales ágiles y dinámicos. Acompañamos a su organización a la par de las acciones de implantación de tecnologías de automatización y de relacionamiento digital con sus clientes para incrementar la velocidad de adaptación de su equipo humano a las nuevas soluciones y tecnologías.

Entre los principales espacios y medios de aprendizaje podemos mencionar los siguientes:

– Células Culturales Potentes y Empoderadas

– Equipos de Innovación Autónomos

– Estrategias de colaboración con clientes y proveedores

– Redes de colaboración internas.

– Convivencia de la estructura funcional y la organización ágil.

Técnicas y criterios asociadas a la organización ágil (manifiesto ágil, valores de la organización ágil, repensar el propósito del negocio, diagrama de Kanban, etc.)

Tenemos la experiencia en procesos de adaptación cultural por implementaciones de ERP (SAP).